Articolazione del percorso:
Modulo 1 – L’attivita’ professionale del Tecnico della gstione delle risorse umane
Modulo 2 – Gestione della relazione e comunicazione con il sistema cliente
Modulo 3 – Gestione delle attivita’ di reclutamento e selezione
Modulo 4 – Gestione delle attivita’ di formazione e sviluppo delle risorse umane
Modulo 5 – Gestione delle relazioni sindacali
Le iscrizioni al corso sono chiuse.
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